关于报送2019年全市水利工程序列工程师职务任职资格评审材料的通知_通知公告_新闻中心

关于报送2019年全市水利工程序列工程师职务任职资格评审材料的通知

来源：发布时间：2019-09-05 10:19:42 浏览次数：次【字体：小大】

各县（区）水务（水保）局、局属各单位：

根据市人社局《关于做好2019年度全市职称评审工作的通知》要求，现就做好2019年全市水利工程序列工程师职务任职资格推荐申报工作有关事项通知如下：

一、申报途径

为了适应“放管服”要求，加强职称申报评审科学化、规范化管理，通过无纸化申报评审、电子证书和网上查询等功能方便广大专业技术人才进行职务任职资格评审， 2019年度全市水利工程序列职称评审工作待纸质版通过初审后，正式资料通过职称申报评审管理信息系统（以下简称“职称信息系统”，网址http://www.gszcxt.cn:8000/zcxt）进行申报。

二、申报条件

（一）资格条件。申报（破格）评审水利水保工程序列工程师专业技术职务任职资格的业绩条件，按照《甘肃省工程系列水利工程专业职称评价条件标准（试行）》（甘人社通〔2019〕294号）、《甘肃省破格晋升高、中级专业技术职务评聘办法》（甘职改办〔2004〕4号）等有关文件规定执行。

（二）公示。严格落实《关于进一步规范高、中级专业技术职务评审公示工作的通知》（甘人改〔2016〕44号)用人单位向外推荐前和评委会评审通过后“前后公示”制度。推荐上报前用人单位对本单位岗位总数及空岗数额、推荐上报人员名单，被推荐人员基本情况、基本条件、任现职以来的业绩条件等内容进行公示。评审结束后，评委会负责对评审通过人员名单进行公示，公示时间均为5个工作日。

（三）岗位。各单位在完成事业单位设岗并有空岗的前提下等额推荐上报评审材料。

三、材料报送及要求
（一）被推荐人所在单位材料

1、县区职改办或单位上报推荐文件2份（破格晋升人员单独行文推荐)：内容主要为任现专业技术职务以来政治思想、工作态度、学术水平、技术能力和业绩贡献。
2、公示材料复印件及结果报告2份；
3、《诚信承诺书》；
4、《庆阳市事业单位岗位空缺情况审核表》。
（二）个人材料
1、个人业务工作总结2份。内容主要为个人专业技术基本情况、任现职以来所承担的技术工作及达到晋升条件情况和今后专业技术工作设想等，字数2000字以上。
2、专业身份材料。学历证书复印件（2003年以前的毕业证和军队院校、党校等无法在网上查询的学历、学位信息，仍需提供原件）、现任专业技术职务任职资格证书、聘任表（文件）、近5年来年度考核表、完成继续教育的证明资料。
3、业绩成果材料。严格按照《甘肃省工程系列水利工程专业职称评价条件标准（试行）》（甘人社通〔2019〕294号）第五章的要求上报。
4、评审表格
   （1)《甘肃省职称任职资格评审表》(A4打印，一式2份)；
   （2)《甘肃省申报职称任职资格评审简表》(A4打印，一式5份）；
   （3）《申报职称任职资格业绩汇总审批表》（主管部门汇总填写，A3打印，一式3份，附电子版）表格为简化后新表格，请填报人员到省人社厅或市人社局网站（首页—下载中心—表格下载)下载填报。同时，请申报人员提供近期2寸免冠彩色照片2张，随职称申报材料一同上报。
   四、有关要求
   （一）初级职称由用人单位按照德、能、勤、绩、廉五个方面考核定职，定职条件为：本科毕业生从事专业工作1年以上，专科3年以上。研究生从事专业年限3年以上可直接定职为中级职称。